“Cuando no funciona en una empresa, la mayoría de las personas pierden su tiempo y energía buscando al o a los culpables, mientras que sólo unos pocos se plantean qué es lo que ellos pueden hacer para mejorar la situación. ¡Qué duda cabe que siempre es más sencillo y menos arriesgado criticar a otras personas que dar un paso decidido hacia delante para transformar aquello que pide ser transformado! (...)
Las personas que han transformado las organizaciones no han dicho, sino que han hecho. Al poder de su comunicación verbal y no verbal se ha unido su comunicación vital, la que habla a través del ejemplo. Es posible que la palabra movilice, pero lo que está claro es que el ejemplo arrasa.”
(Madera de líder, Mario Alonso Puig)
Mario Alonso Puig es médico, especialista en Cirugía General y Digestiva. Formado en la Universidad de Harvard, lleva más de veinte años investigando sobre las bases de la inteligencia humana y el aprendizaje. Es profesor de Liderazgo, Comunicación y Creatividad Empresarial.